Strong work ethic/th: Difference between revisions
Created page with "{{ConceptImportanceInfobox2Low}} = ภาพรวม =" |
Created page with "* สิ่งที่ทำให้มนุษย์มีความสุข (What makes humans happy)" |
||
| (6 intermediate revisions by the same user not shown) | |||
| Line 2: | Line 2: | ||
= ภาพรวม = | = ภาพรวม = | ||
เพื่อสนับสนุน [[Scaling the community/th|การขยายขนาดชุมชน (scaling the community)]] ควรมีการกำหนดหรือส่งเสริมจริยธรรมการทำงานที่เข้มแข็ง เนื่องจากมีประสิทธิผลช่วยต้าน [[Bred to be lazy consumers/th|การบริโภคนิยม (consumerism)]] อีกทั้งยังส่งเสริม [[What makes humans happy/th|ความสัมพันธ์ระหว่างสมาชิก (connections between members)]] | |||
< | <span id="Focus_on_productivity"></span> | ||
= | = การมุ่งเน้นประสิทธิภาพการทำงาน = | ||
ชุมชนสามารถสร้างกฎที่เอื้อให้ชีวิตเรียบง่ายขึ้น เพื่อให้สมาชิกสามารถมุ่งเน้นไปยังประสิทธิภาพการทำงานได้มากขึ้น สิ่งนี้จะสนับสนุนเป้าหมายของ [[Scaling the community/th|การขยายขนาดชุมชน (scaling the community)]] [[Self-sufficiency/th|การพึ่งพาตนเอง (Self-sufficiency)]] และในที่สุดอาจส่งผลให้มี [[What makes humans happy/th|การทำให้สมาชิกมีความพึงพอใจมากยิ่งขึ้น (make members more satisfied)]] ต่อชีวิต | |||
ตัวอย่างของสิ่งนี้คือการลดความเครียดและพลังงานที่ต้องใช้ในการแสวงหา [[Sexual relationships/th|ความสัมพันธ์ทางเพศ (Sexual relationships)]] รวมไปถึง [[Marriage and children/th|การสืบพันธุ์ (procreate)]] | |||
< | <span id="Related_concepts"></span> | ||
= | = แนวคิดที่เกี่ยวข้อง = | ||
* [[Scaling the community/th|การขยายขนาดชุมชน (Scaling the community)]] | |||
* [[ | * [[Education of community members/th|ระบบการศึกษาของสมาชิกในชุมชน (Education of community members)]] | ||
* [[ | * [[Education of children/th|ระบบการศึกษาของเยาวชน (Education of children)]] | ||
* [[ | |||
< | <span id="Related_reasonings"></span> | ||
= | = มติที่เกี่ยวข้อง = | ||
* [[What makes humans happy/th|สิ่งที่ทำให้มนุษย์มีความสุข (What makes humans happy)]] | |||
* [[ | |||
[[Category:Concepts{{#translation:}}]] | [[Category:Concepts{{#translation:}}]] | ||
Latest revision as of 06:05, 4 June 2026
Level 2 concept (Low) - Low importance concept an Izara Community can consider implementing
ภาพรวม
เพื่อสนับสนุน การขยายขนาดชุมชน (scaling the community) ควรมีการกำหนดหรือส่งเสริมจริยธรรมการทำงานที่เข้มแข็ง เนื่องจากมีประสิทธิผลช่วยต้าน การบริโภคนิยม (consumerism) อีกทั้งยังส่งเสริม ความสัมพันธ์ระหว่างสมาชิก (connections between members)
การมุ่งเน้นประสิทธิภาพการทำงาน
ชุมชนสามารถสร้างกฎที่เอื้อให้ชีวิตเรียบง่ายขึ้น เพื่อให้สมาชิกสามารถมุ่งเน้นไปยังประสิทธิภาพการทำงานได้มากขึ้น สิ่งนี้จะสนับสนุนเป้าหมายของ การขยายขนาดชุมชน (scaling the community) การพึ่งพาตนเอง (Self-sufficiency) และในที่สุดอาจส่งผลให้มี การทำให้สมาชิกมีความพึงพอใจมากยิ่งขึ้น (make members more satisfied) ต่อชีวิต
ตัวอย่างของสิ่งนี้คือการลดความเครียดและพลังงานที่ต้องใช้ในการแสวงหา ความสัมพันธ์ทางเพศ (Sexual relationships) รวมไปถึง การสืบพันธุ์ (procreate)
แนวคิดที่เกี่ยวข้อง
- การขยายขนาดชุมชน (Scaling the community)
- ระบบการศึกษาของสมาชิกในชุมชน (Education of community members)
- ระบบการศึกษาของเยาวชน (Education of children)