<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="en">
	<id>https://wiki.community.izara.io/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Translations%3ACompetition_vs_altruism%2F8%2Fth</id>
	<title>Translations:Competition vs altruism/8/th - Revision history</title>
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://wiki.community.izara.io/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Translations%3ACompetition_vs_altruism%2F8%2Fth"/>
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://wiki.community.izara.io/index.php?title=Translations:Competition_vs_altruism/8/th&amp;action=history"/>
	<updated>2026-04-25T22:17:21Z</updated>
	<subtitle>Revision history for this page on the wiki</subtitle>
	<generator>MediaWiki 1.42.1</generator>
	<entry>
		<id>https://wiki.community.izara.io/index.php?title=Translations:Competition_vs_altruism/8/th&amp;diff=2879&amp;oldid=prev</id>
		<title>Noey: Created page with &quot;การศึกษาเป็นสิ่งสำคัญ และอาจมีกฎเกณฑ์ที่กำหนดให้สมาชิกต้องคำนึงถึงการมีส่วนร่วมในระดับที่เหมาะสม (reasonable input) โดยสามารถนำไปปฏิบัติได้ นอกจากนี้Productive time management/th|การจั...&quot;</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://wiki.community.izara.io/index.php?title=Translations:Competition_vs_altruism/8/th&amp;diff=2879&amp;oldid=prev"/>
		<updated>2025-11-27T07:00:52Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Created page with &amp;quot;การศึกษาเป็นสิ่งสำคัญ และอาจมีกฎเกณฑ์ที่กำหนดให้สมาชิกต้องคำนึงถึง&lt;a href=&quot;/index.php?title=Strong_work_ethic/th&amp;amp;action=edit&amp;amp;redlink=1&quot; class=&quot;new&quot; title=&quot;Strong work ethic/th (page does not exist)&quot;&gt;การมีส่วนร่วมในระดับที่เหมาะสม (reasonable input)&lt;/a&gt; โดยสามารถนำไปปฏิบัติได้ นอกจากนี้Productive time management/th|การจั...&amp;quot;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;New page&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;การศึกษาเป็นสิ่งสำคัญ และอาจมีกฎเกณฑ์ที่กำหนดให้สมาชิกต้องคำนึงถึง[[Strong work ethic/th|การมีส่วนร่วมในระดับที่เหมาะสม (reasonable input)]] โดยสามารถนำไปปฏิบัติได้ นอกจากนี้[[Productive time management/th|การจัดสรรงาน (allocation of tasks)]] อาจตัดสินจากผลการปฏิบัติงานของแต่ละคนได้เช่นกัน&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Noey</name></author>
	</entry>
</feed>